| Kurs | Sted | Dato start | Beskrivelse | |
|---|---|---|---|---|
| Kurs i forebygging, håndtering og bearbeiding av vold og trusler om vold |
Sjøgata 22, 2 etg. (Inngang A, fra oversiden av Sjøgata)
8006 Bodø |
16.01.2026 |
Om kurset: Kurset gir økt kunnskap og praktiske ferdigheter i å forebygge, håndtere og bearbeide situasjoner med vold og trusler. Vi ser på hva som utløser vold, hvordan man kan deeskalere konflikter, og hvordan virksomheten kan utarbeide gode planer for forebygging og håndtering. Kurset består av undervisning, felles refleksjoner, erfaringsutveksling og gruppearbeid Du vil lære om: - Forståelse av vold og trusler: Hva som utløser voldelige situasjoner - Lovverket som omhandler vold og trusler i norsk arbeidsliv - Hvordan forebygge, håndtere og bearbeide voldelige situasjoner - Risikovurdering: Kartlegging av risiko og forebyggende tiltak. - Planarbeid: Utarbeidelse av virksomhetens plan for håndtering og forebygging av vold og trusler. Praktisk informasjon: - Kurset varer fra kl. 08.00 til 11.30 - Vi er i Friskgårdens lokaler i 2. etg. i Sjøgata 22. Inngang heter inngang A, og er fra oversiden av Sjøgata. Du er påmeldt selv om du ikke mottar bekreftelse. Du får beskjed dersom kurset er fullt. |
Påmelding |
| Kurs i forebygging, håndtering og bearbeiding av vold og trusler om vold |
Sjøgata 22, 2 etg. (Inngang A, fra oversiden av Sjøgata)
8006 Bodø |
22.01.2026 |
Om kurset: Kurset gir økt kunnskap og praktiske ferdigheter i å forebygge, håndtere og bearbeide situasjoner med vold og trusler. Vi ser på hva som utløser vold, hvordan man kan deeskalere konflikter, og hvordan virksomheten kan utarbeide gode planer for forebygging og håndtering. Kurset består av undervisning, felles refleksjoner, erfaringsutveksling og gruppearbeid Du vil lære om: - Forståelse av vold og trusler: Hva som utløser voldelige situasjoner - Lovverket som omhandler vold og trusler i norsk arbeidsliv - Hvordan forebygge, håndtere og bearbeide voldelige situasjoner - Risikovurdering: Kartlegging av risiko og forebyggende tiltak. - Planarbeid: Utarbeidelse av virksomhetens plan for håndtering og forebygging av vold og trusler. Praktisk informasjon: - Kurset varer fra kl. 12 til 15.30 - Vi er i Friskgårdens lokaler i 2. etg. i Sjøgata 22. Inngang heter inngang A, og er fra oversiden av Sjøgata. Du er påmeldt selv om du ikke mottar bekreftelse. Du får beskjed dersom kurset er fullt. |
Påmelding |
| Kurs i forebygging, håndtering og bearbeiding av vold og trusler om vold |
Sjøgata 22, 2 etg. (Inngang A, fra oversiden av Sjøgata)
8006 Bodø |
22.01.2026 |
Om kurset: Kurset gir økt kunnskap og praktiske ferdigheter i å forebygge, håndtere og bearbeide situasjoner med vold og trusler. Vi ser på hva som utløser vold, hvordan man kan deeskalere konflikter, og hvordan virksomheten kan utarbeide gode planer for forebygging og håndtering. Kurset består av undervisning, felles refleksjoner, erfaringsutveksling og gruppearbeid Du vil lære om: - Forståelse av vold og trusler: Hva som utløser voldelige situasjoner - Lovverket som omhandler vold og trusler i norsk arbeidsliv - Hvordan forebygge, håndtere og bearbeide voldelige situasjoner - Risikovurdering: Kartlegging av risiko og forebyggende tiltak. - Planarbeid: Utarbeidelse av virksomhetens plan for håndtering og forebygging av vold og trusler. Praktisk informasjon: - Kurset varer fra kl. 08.00 til 11.30 - Vi er i Friskgårdens lokaler i 2. etg. i Sjøgata 22. Inngang heter inngang A, og er fra oversiden av Sjøgata. Du er påmeldt selv om du ikke mottar bekreftelse. Du får beskjed dersom kurset er fullt. |
Påmelding |
| Frokostwebinar: Praktisk ledelse i hverdagen |
Teams
7510 |
27.01.2026 |
Å være leder i dag betyr høyt tempo, store forventninger og komplekse relasjoner. Mange opplever at teori alene ikke er nok – det som trengs, er praktiske grep som fungerer i arbeidshverdagen. I dette frokostwebinaret får du en smakebit på Friskgårdens grunnkurs i ledelse. Vi deler erfaringer og konkrete perspektiver fra over 25 års arbeid med ledere i offentlig og privat sektor. Du får blant annet innsikt i: • hvordan du skaper trygghet og retning i teamet ditt • hva som kjennetegner tydelig og tillitsskapende kommunikasjon • vanlige lederfeller – og hvordan du håndterer dem • hvordan vi jobber med lederutvikling i Friskgården Hvem passer det for? Ledere med personalansvar – både nye og erfarne. |
Påmelding |
| Systematisk HMS |
Andøy Rådhus
8480 Andenes |
28.01.2026 |
Velkommen til 40-timers HMS-kurs i Andøy. Ledere, verneombud og tillitsvalgte skal utvikle et felles kunnskapsgrunnlag og verktøykasse for systematisk HMS, helsefremmende arbeidsplasser og langtidsfriske medarbeidere. Kurset består av 6 samlinger med praktiske gruppeoppgaver - der første og siste samling er fysiske samlinger og de andre er digitale 1. Systematisk HMS 2. Helsefremmende ledelse 3. Sykefraværsoppfølging m mentale ladestasjoner 4. Fysisk arbeidsmiljø & Ergonomi 5. Psykososialt og organisatorisk arbeidsmiljø 6. HMS-årsplan m årshjul - ansvarskart - prosjektutvikling |
Påmelding |
| Helsefremmende team - bedriftsforum |
digitalt på Helgeland
8656 Mosjøen |
29.01.2026 |
29.1.2026: Psykososialt arbeidsmiljø 23.4.2026: 27.8.2026: 29.10.2026: |
Påmelding |
| Spesialist i arbeidshelse, grunnmodul |
Friskgården Stod
7717 Steinkjer |
04.02.2026 | Studiet Spesialist i arbeidshelse starter med en obligatorisk grunnmodul. Denne gjennomføres med seks fysiske samlinger i tillegg til prosjektarbeid og individuell veiledning underveis. Modulen kvalifiserer studenten til kursleder og flokeløser. Sertifisering gjennomføres i etterkant. Godkjent sertifisering må være oppfylt før studenten kan søke opptak til oppfølgingsmoduler. | Påmelding |
| Spesialist i arbeidshelse, oppfølgingsmodul sykefravær |
Friskgården Stod
7717 Steinkjer |
04.02.2026 |
Oppfølgingsmodul "Prosessveileder sykefravær" bygger på gjennomført grunnmodul med sertifisering i etterkant. Oppfølgingsmodulen gjennomføres som fysisk samling med prosjektarbeid og individuell oppfølging i etterkant. Opplæringen inneholder både foredrag, workshops og ferdighetstrening knyttet til praksisnært arbeid med å bistå og lede sykefraværsprosjekter i arbeidslivet. Individuell sertifisering i etterkant. |
Påmelding |
| HMS - Kurs Grunnkurs |
Møterom Grane
8656 Mosjøen |
10.02.2026 |
10.2. kl. 9 - 15 Modul 1: Lover og forskrifter Modul 2: Helsefremmende arbeidsplass og systematisk HMS 17.2. kl. 9 - 15 Modul 3: Risikovurderinger Modul 4: psykososialt og organisatorisk arbeidsmiljø 24.2. kl. 9 - 15 Modul 5: Fysisk kjemisk, biologis, ergonomisk arbeidsmiljø Modul 6: Sykefravær, arbeidshelse og jobbmatch |
Påmelding |
| HMS - Kurs |
Friskgården Værnes AS, Alstadvegen 224, Skatval
7510 Skatval |
25.02.2026 |
HMS-kurs for ledere, verneombud og medlemmer i arbeidsmiljøutvalg. Tilfredsstiller krav til 40-timers HMS-grunnkurs. Kurset går over tre arbeidsdager og kursdeltakere vil få oppgaver som skal jobbes med mellom samlingene. Tidspunkt: Onsdag 25.02.2026, onsdag 11.03.2026 og onsdag 25.03.2026 Alle dager kl. 08.30 - 15.00. Servering: Kaffe/te. Lunsj serveres |
Påmelding |
| Spesialist i arbeidshelse, oppfølgingsmodul bedriftsveileder |
Friskgården Stod
7717 Steinkjer |
04.03.2026 | Spesialist i arbeidshelse, oppfølgingsmodul bedriftsveileder, bygger på gjennomført grunnmodul og sertifisering. Utdanningen kvalifiserer studenten til bedriftsveileder i Friskgården. Det innebærer å facilitere virksomheter til helsefremmende arbeidsplasser. Bedriftsveileder er bedriftshelsetjenestens prosjektleder / kontaktperson overfor virksomheten. Kunnskap om kartlegging, verktøy i lederstøtte samt kompetanse innen Arbeidstilsynets krav til BHT. Utdanningen gjennomføres med fysiske samlinger, prosjektarbeid og individuell oppfølging. | Påmelding |
| Grunnkurs i ledelse |
Alstadvegen 224
7510 Skatval |
05.03.2026 |
Et praktisk lederkurs for deg som vil mestre rollen og skape resultater Å være leder i dag betyr høy fart, store forventninger og komplekse mennesker å forholde seg til. Du er beslutningstaker, kulturbærer og relasjonsbygger – ofte samtidig. Da trenger du mer enn teori. Du trenger et trygt rom for læring, praktiske verktøy, og støtte til å utvikle din egen lederstil. Del 1 – Personaloppfølging og møteledelse Hvordan du bygger tillit, tydelighet og forutsigbarhet i hverdagen. Del 2 – Meg som leder: styrker, blindsoner og utviklingsområder Inkluderer kartlegging og individuell refleksjon. Del 3 – Partssamarbeid og ressursstyring Hvordan du samarbeider effektivt i krysspresset mellom drift, ansatte og arbeidsgiverlinja. 5 mars, 26 mars og 16 april kl. 08:30–12:00 |
Påmelding |
| Bedriftsforum: HMS for små-mellomstore bedrifter |
Alstadvegen 224
7510 Skatval |
22.04.2026 |
Bedriftsforum HMS og internkontroll Praktisk sparring – konkret arbeid – læring i fellesskap Friskgården BHT inviterer til et tre timers bedriftsforum for små og mellomstore virksomheter som ønsker å styrke sitt arbeid med HMS og internkontroll – på en praktisk, relevant og gjennomførbar måte. Dette er en arbeidsøkt der deltakerne jobber konkret med egen virksomhet, med støtte fra Friskgården og læring fra andre i samme situasjon. Bedriftsforumet er en fasilitert samling der ledere og verneombud: - Tar med seg egne HMS- og internkontrollsystemer - Deler erfaringer og praksis med hverandre - Får faglig sparring og veiledning fra Friskgården BHT - Jobber konkret med å forbedre eller forenkle egen internkontroll Innholdet tilpasses deltakerne, men vil typisk berøre: - Struktur og innhold i internkontrollsystemet - Hva som er “godt nok” – og hva som faktisk brukes i praksis - Risikovurderinger som gir mening i hverdagen - Roller, ansvar og samspill mellom leder og verneombud - Hvordan HMS kan være et støtteverktøy, ikke et nødvendig onde Plan for samlingen: 1. Kort faglig ramme fra Friskgården BHT 2. Presentasjon og deling av praksis mellom deltakerne 3. Strukturert gruppearbeid og refleksjon 4. Konkret arbeid med egen virksomhet underveis |
Påmelding |
| Frokostmøte |
Alstadvegen 224
7510 Skatval |
24.04.2026 | Påmelding | |
| Spesialist i arbeidshelse, oppfølgingsmodul treningsveileeder |
Friskgården Stod
7717 Steinkjer |
06.05.2026 | Spesialist i arbeidshelse, oppfølgingsmodul treningsveileder, bygger på gjennomført grunnmodul med sertifisering. Treningsveileder-modulen gjennomføres av fysioterapeuter (eller andre som kan dokumentere tilfredsstillende grunnkompetanse inne trenings- ,bevegelseslære og ergonomi). Modulen kvalifiserer studenten i kartlegging og analyse av fysisk funksjon og arbeid på individ- og gruppenivå; i tillegg til hensiktsmessig intervensjon for å facilitere utvikling av mer hensiktsmessige bevegelsesmønster i hverdagsliv og arbeid i sær. | Påmelding |
| Bedriftsforum - Sykefraværsoppfølging |
Friskgården Værnes AS, Alstadvegen 224, Skatval
7510 Skatval |
26.08.2026 | Sykefraværsoppfølging | Påmelding |
| Bedriftsforum - HMS for SMB |
Alstadvegen 224
7510 Skatval |
28.10.2026 | HMS for SMB | Påmelding |
| Grunnkurs ledelse |
Alstadvegen 224
7510 |
29.10.2026 |
Et praktisk lederkurs for deg som vil mestre rollen og skape resultater Å være leder i dag betyr høy fart, store forventninger og komplekse mennesker å forholde seg til. Du er beslutningstaker, kulturbærer og relasjonsbygger – ofte samtidig. Da trenger du mer enn teori. Du trenger et trygt rom for læring, praktiske verktøy, og støtte til å utvikle din egen lederstil. Del 1 – Personaloppfølging og møteledelse Hvordan du bygger tillit, tydelighet og forutsigbarhet i hverdagen. Del 2 – Meg som leder: styrker, blindsoner og utviklingsområder Inkluderer kartlegging og individuell refleksjon. Del 3 – Partssamarbeid og ressursstyring Hvordan du samarbeider effektivt i krysspresset mellom drift, ansatte og arbeidsgiverlinja. 29 okt, 19 nov og 10 des kl. 08:30–12:00 |
Påmelding |
| Frokostmøte: Mentale ladestasjoner |
Alstadvegen 224
7510 |
30.10.2026 | Påmelding | |
| HMS kurs 5 og 6 |
Alstadvegen 224
7510 Skatval |
02.12.2026 | Påmelding |